公司不支付加班费离职有工资吗

公司不支付加班费离职有工资，且可获得经济补偿。依据《劳动合同法》，不支付加班费属违法行为，员工可据此辞职并要求补偿，否则可能面临法律诉讼和赔偿。
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离职处理加班费问题，可依据《劳动合同法》选择：提前30天通知离职无补偿；因不支付加班费即刻离职获补偿；或违法不辞而别需赔偿。建议根据具体情况选择合法方式。
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公司不付加班费可离职要工资。操作如下：1. 提前30天书面通知离职，无补偿但合法；2. 因未付加班费，依据《劳动合同法》即刻离职，并申请仲裁要求补偿；3. 不辞而别违法，单位可追责赔偿。建议选合法途径维权。